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TWU议价更新
2019年12月2日
尊敬的TWU同事们:
正如我在之前的信息中承诺的那样, 我写这封信是为了向您通报学院与TWU本地264之间合同谈判的最新情况. 银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome正在努力谈判一份能给你们带来经济利益的新合同.
到目前为止, 银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome与工会举行了三次谈判会议, 9月25日、26日和11月19日. 学院在9月份提出了8项建议,在11月19日的会议上又提出了4项建议. 这些提议将给工会成员一个2.五年内,工资每年增长5%,学费也会增加, 托儿津贴, 制服津贴.
到目前为止,欧盟还没有提出任何建议. 11月19日的会议上, 工会没有对学院9月提出的八项建议作出任何答复,并表示他们甚至没有审查这些建议. 10月, 工会同意在12月再增加5个谈判日期, 但在11月19日,他们通知学院,他们不会就这些日期讨价还价. 学院计划在12月和1月提出额外的日期, 但目前银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome没有更多的谈判日期安排.
学院致力于就新合同达成协议,并积极采取措施这样做. 然而, 如果工会拒绝进行真诚的谈判,银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome就无法达成协议, 因为法律要求他们这样做. 工会是你们的代表. 如果你想要一份新合同, 请让你方代表知道你方希望他们与银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome讨价还价. 银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome继续准备在必要时频繁会面,继续谈判,以达成一份公平的合同.
虽然银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome仍然渴望达成新的协议, 你应该知道之前的合同, 9月30日到期的, 谈判仍在进行中. 一旦有了新的消息,我将向你们通报谈判的最新情况. 请参阅常见问题列表,以了解更多有关谈判过程的信息.
真诚地,
凯瑟琳Geddis
人力资源副总裁
尊敬的TWU同事们:
我写信是为了向您通报学院与您的集体谈判代表之间合同谈判的最新情况, TWU本地264. 学院和TWU本地264已经有了几十年的成功的集体谈判关系,并且在银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome的合同到期时友好地重新谈判了很多年.
正如在10月3日的全体员工会议上提到的, 2019, 学院重视TWU成员在银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome校园的奉献和工作,并寻求通过新合同的谈判进一步加强关系. 在过去的几个星期里,学院试图与工会讨价还价. 银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome已经为新合同提出了几项建议,并努力使银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome能够在许多日期参加谈判会议. 不幸的是, 到目前为止, 工会没有提出任何建议, 拒绝延长先前的合同, 结果是, 11点59分过期.m. 9月30日), 并拒绝同意在举行校园工会成员会议之前增加谈判日期. 银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome已经为这样的校园会议安排了场地,银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome很乐意为那些不能亲自参加会议的人提供技术援助. 此外,银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome还可以为此类会议安排附近的校外地点.
银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome认为没有理由让会议地点问题进一步拖延银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome的谈判. The Union has an obligation to represent its membership and bargain in good faith in compliance with the National Labor Relations Act; we are hopeful that the Union’s leadership will recognize that obligation and continue to negotiate in good faith. 银河娱乐yh网站-银河娱乐网站yh(澳门)有限公司-银河娱乐yh网站欢迎您-welcome随时准备延长之前的合同,并在必要时频繁会面,继续谈判,为会员带来切实的经济利益,并为会员和学院带来公平的合同.
一旦有了新的消息,我将向你们通报谈判的最新情况. 请参阅这里的常见问题列表,以了解更多有关谈判过程的信息.
真诚地,
凯瑟琳·格迪斯,人力资源副总裁